En la mañana de este jueves 14 de marzo de 2024, entrevistamos en nuestro programa radial al representante gremial de los empleados mercantiles, Luis Paravano con el objeto de preguntarle por la homologación del reciente acuerdo paritario celebrado. En tal sentido, el líder gremial de comercio dijo que todos los gremios que tuvieron acuerdo salarial en febrero, con los cambios que va introduciendo el presidente de la Nación, que echa a los secretarios de trabajo y pone a otro, y echa a otro y pone a otro, se demoran las homologaciones.
Con respecto a las homologaciones, sostuvo que se generan tras el acuerdo alcanzado en el caso de los empleados de comercio, cuando acuerdan las cámaras empresarias con el sindicato, ese acuerdo de partes luego para que sea obligatorio debe pasar por la firma del Ministerio de Trabajo de la Nación, que diga que el acuerdo cumple todos los requisitos.
En la continuidad de la explicación, Luis Paravano dijo que es discrecional del gobierno de turno. Que dice, el aumento para febrero no debe superar el 14%. En el caso específico del comercio, tuvimos el 17,6%. Entonces superó el 14% que decía, que aspiraba el gobierno, que eso sea el máximo que se arregle para febrero.
Paravano resumió la situación, explicando que se trata de un detalle administrativo, pero que le causa problemas, sobre todo a los trabajadores, a los que tienen que cobrar, porque la patronal no paga.
No obstante, sostuvo que en el caso específico de los trabajadores mercantiles no han tenido problemas con la patronal, ya que una vez que se homologue ese aumento debe pagarse. Ahí deben pagar el aumento nuevo, más el retroactivo.
Añadió que en el último párrafo del acuerdo salarial de los mercantiles, dice para el caso de estar pendiente la homologación de este acuerdo y se venzan los plazos para pagar los sueldos, los empleadores abonarán la suma de vengada con la mención pago anticipo a cuenta acuerdo febrero.
Finalmente, el líder sindical criticó las demoras en el gobierno nacional para firmar la homologación, reiterando que es un acuerdo alcanzado legalmente entre la patronal y los empleados, nosotros no somos empleados estatales que tenemos que esperar acordar con papá estado para recibir un aumento.
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